
上場後、あらゆるシーンで上場後の成長に必要な人材不足の当社にうってつけのサービスでした。まずはIRの課題を解決するべく、元上場企業経営を5年やってきた元経営者に実際のご自身の経験から培ったナレッジを元に弊社の経営企画部門を、私をサポートしてもらってます。また、営業部門における人材不足も元上場企業のCOOを紹介してもらい、まずは業務委託からまずは働いてもらい、双方よかったら正社員としてCOO職、ないしは営業本部長として頑張って貰う予定です。シンカの進化をCxOプラスにも担ってもらうえることが楽しみです!
株式会社シンカ(証券コード:149A) 代表取締役 江尻 高宏

CxOプラスは、貴社の経営・事業の課題に実績のある元 / 現役のCxO人材をマッチング、成果が出る稼働をご支援いたします。

御社がCxOとして採用できる(転職の可能性がある)人材のみご推薦、マッチングいたします。業務委託で稼働してる中で仕事ぶりや相性を見極めて採用することが可能です。
経験と知見のある人材を業務委託契約で活用することが可能です。6か月契約ですが、3か月の解約条項を付帯できることで、アウトプットや相性をお互いに見て更新可能です。
CONTACTフォームご登録後、シェアX社のエージェントとオンラインでMTGをいたします。その後、御社の経営・事業課題に応じて、おすすめのCxOとオンライン・セッションを組みます。セッション後に相互の希望が合致すれば条件調整後、契約・稼働開始となります。最短で2週間で稼働開始が可能です。
総額で月額40万円〜80万円が中央値になります。難易度や稼働時間によっては前後する場合があります。転職の場合は人材の理論年収の35%の成果報酬が基本となります(有料職業紹介)。ただし、CxOプラスと転職を組み合わせてた場合(業務委託後の転職)は300万円(税抜)となります。
シェアエックス社と企業様とは準委任契約となります。最初から転職の場合は人材紹介(有料職業紹介事業 14-ユ-301843)となります。準委任契約はは原則6ヶ月契約からとなります。